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大兴安岭检察机关突出专项活动深耕监督主业奋力实现兴安检察跨越式转型新发展
信息来源: 地区检察院 2018-06-28 
        大兴安岭检察机关贯彻落实全省检察长工作会议精神,认真领会省委领导要求,全面按照“一个统领”“六个必须”“八个坚持不懈”的工作部署,突出抓好各类专项活动,持续深耕检察主责主业,奋力实现兴安检察跨越式转型新发展。
        一是突出抓好专项活动,重塑检察机关服务大局新形象。围绕地委“三年攻坚实施意见”,落实依法治区要求,通过监督办案,助力打好“七大攻坚战”。加强总结、加大力度、加快推进,聚焦各类司法办案顽疾,加强对行政执法机关对市场主体行政执法活动监督。加快推开“法治建设年”活动,强力解决法治意识、司法行为、履职尽责、化解矛盾、普法宣传等五方面存在的现实问题,确保活动取得实实在在效果。严格落实专项斗争工作方案,强化检察机关内部协作和区内外部协调配合,将扫黑除恶同打击严重刑事犯罪和查处“保护伞”工作结合起来,坚决铲除黑恶势力滋生蔓延土壤。加强生态检察工作,重点惩治破坏资源环境违法犯罪,强化涉农检察工作,依法严厉打击危害乡镇农村稳定、破坏农林业生产和侵害农民利益各类犯罪。
        二是深耕监督主责主业,打造检察机关法律监督新品牌。建立以公益诉讼、行政执法活动监督为核心纽带,各业务部门全程参与的一体化监督格局,实施监督线索案件化办理模式,对重大监督线索实行分院统一管理、经营和具体办理指定管辖。建立多渠道联合查办机制,全面加强刑事诉讼监督,丰富拓展“两法衔接”,推进行政执法活动违法、不作为行为监督。以做实做强公益诉讼为总抓手,强化民事行政诉讼监督。加强信访举报审查分流处置,开展国家赔偿监督和司法救助,推进律师参与化解和代理涉法涉诉信访案件。强化监督能力和监督实务培训,着力提高办案规范化、精品化基本功,实现监督综合效果最大化。
        三是深化司法体制改革,形成检察机关履职尽责新机制。坚持入额领导干部办案情况通报制度,严格落实“谁办案谁负责、谁决定谁负责”要求。重点做好第二批员额检察官遴选和公务员招录工作,选齐配强员额检察官,充实检察辅助人员队伍。加快推动配套职业待遇保障落实,全力形成员额检察官按期晋升与择优选升相结合的晋升机制。加快推进内设机构改革和基层院上划省级统管工作。坚持刑事诉讼全流程规范运行,明确证据收集标准,强化检察机关在证据审查中的监督作用。探索建立符合裁判要求、适应各类案件特点的证据收集指引,推动落实证人、鉴定人、侦查人员出庭作证制度。开展刑事案件“繁案精办”“简案快办”工作,逐步探索建立一套符合实际的分流办案机制。
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